Unico vincolo al mandato: le competenze e l'impegno

Esiste un problema di classe dirigente interna, le competenze non si inventano e occorrono per rendere un servizio utile alla comunità. Onesti e competenti. Va eliminato il vincolo dei due mandati in modo selettivo premiando l'impegno e le conoscenze. Assurdo formare competenze per poi disperderle, altrimenti ogni volta tocca ricominciare da capo alla fine di un ciclo e non si consolida nulla.

eliminare la figura del garante. Non c'è nulla da garantire tra persone oneste. Troppi ruoli servono solo a creare correnti interne che non si confrontano nei contenuti ma sugli spazi di potere personale. Un solo il leader scelto dalla comunità e non da capi bastone. Questo deve essere l'elemento distintivo dagli altri, altrimenti diventiamo il PD degli illusi sognatori e di PD ne basta uno